廣州大學
培養目標
本專業培養適應二十一世紀社會和經濟發展需要,基礎扎實、知識面寬、業務能力強、綜合素質高,具有管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力,具有開拓精神和良好的職業道德,能在政府部門、企事業單位、大專院校、科研機構從事人力資源管理及教學、研究、咨詢方面工作的高級專門人才。
專業要求
掌握人力資源規劃、招聘與擇業、勞資關系、培訓與心理、績效與薪酬、人際溝通六大模塊知識,具有人力資源管理人才的戰略眼光和全面的管理視野,完成管理學、戰略學、經濟學心理學等基礎專業課程, 具有進一步深造和可持續發展的寬厚的文化知識基礎。完成外語、數據庫技術等課程。
學制
5年
主干課程
哲學、微宏觀經濟學、線性代數與概率統計、英語、會計學原理、組織行為學、勞動法規、統計學、管理學原理、人力資源管理、工作分析與崗位管理、人力資源戰略管理、人員甄選與測評、績效管理、薪酬管理、職業發展與管理
畢業和待遇
凡修完專業教學計劃全部課程,并經考核且合格者,由我校頒發成人高等教育畢業證書。符合條件者,可由我校授予學士學位。國家承認學歷,在教育部網站 ( http://www.chsi.com.cn/)上可查詢畢業證倌息。畢業時不包分配。
就業與發展方向
企事業單位、咨詢機構 外資企業之人力資源管理相關崗位,從事招聘、,人力資源開發、考核、薪酬管理、員工培訓、辦公室文秘等工作。
(該網頁信息僅供參看,具體信息請以考試院或學院公布的最新公告為準)